1、本文分析了dqdb城域網(wǎng)在大文件傳輸時的公平性.

2、設(shè)定了水管理系統(tǒng)的評價指標(biāo)，即公平性、用水自由度、需要對應(yīng)性和效率性等。

3、為了保持大規(guī)模戰(zhàn)斗的公平性，當(dāng)戰(zhàn)斗命令發(fā)布后，該區(qū)域就會被魔法所隔絕。

4、關(guān)于以股抵債的合法性與公平性爭論忽略了該交易在稅法上的效果.

5、理論分析和實際應(yīng)用表明，該算法具有良好的公平性，并且具有實現(xiàn)簡單的優(yōu)點，可以很方便地用于核心路由器高密度線路接口卡設(shè)計中。

6、“這種可憎的行為破壞了高考體系的公平性?！比毡咀畲蟮娜請笞x賣新聞在星期一的社論中警告說。

7、本文主要研究分配機制能否導(dǎo)致分配的公平性，證明分割與選擇機制總是偏袒選擇者且有失公平性。

8、目前全國大學(xué)生數(shù)學(xué)建模競賽的評卷方案及公平性一直是競賽組織者們研究和關(guān)注的問題，也形成了一些評卷方案。

9、衛(wèi)生公平性著重依賴于個人是否有能力挑戰(zhàn)和改變差距極大的社會資源不公平分配情況，而每個人應(yīng)當(dāng)有同樣的資格和權(quán)利享受這些資源。

10、這或許不只是公平性的問題。就像生命中許多后來發(fā)生的事，迫使你去思考此前發(fā)生的種種。出現(xiàn)了下一次的天長地久，前一次也不能說是不算，但它對你的意義就得重新衡量了。張惠菁

11、針對彈性分組環(huán)的公平性分組調(diào)度，設(shè)計并實現(xiàn)了多阻塞點公平性算法。

12、社會統(tǒng)籌養(yǎng)老金的本質(zhì)屬性是互濟性和公平性，以企業(yè)職工工資總額為計繳基數(shù)的征繳制度無法保證企業(yè)養(yǎng)老負擔(dān)的均衡，不能體現(xiàn)統(tǒng)籌養(yǎng)老金的互濟性和公平性。

13、公平性和一貫性是重要的支柱。

14、同時，解決這些公平性的問題的過程便是完善城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的過程。

15、為了保證本屆微詩歌大賽的公平性和公正性，也為了評選出膾炙人口的精品佳作，此次評選流程非常嚴格，參賽作品要想獲獎，還得闖過四道關(guān)。

16、解決高等教育經(jīng)費不足的出路有人認為應(yīng)該實行產(chǎn)業(yè)化，也有人認為高等教育產(chǎn)業(yè)化會導(dǎo)致教育機會公平性的喪失，教育質(zhì)量和水準受到影響。

17、并且，較單一的停車換乘措施，組合措施能夠在不顯著影響社會和空間不公平性的情況下獲得較大的總用戶效益。

18、首先回顧及比較數(shù)種護士排班的方法，評判的準則包括排班的彈性、公平性、班別的連續(xù)性、護士的偏好及人體工學(xué)的考量。

19、本研究采取問卷法，選取99名管理者和被管理者作為被試，探討行為責(zé)任歸因與處罰公平性、嚴格程度判斷之間的關(guān)系。

20、目的：以住院分娩服務(wù)為例，分析婦幼衛(wèi)生扶貧資金項目對衛(wèi)生服務(wù)利用公平性改善的情況。

21、目的:研究分析醫(yī)療資源重新調(diào)整后，聯(lián)勤分部水平上衛(wèi)生人力資源配置的公平性.

22、為了公平，調(diào)度器然后選取紅黑樹最左端的節(jié)點調(diào)度為下一個以便保持公平性。

23、一旦別人有自我防衛(wèi)心理，他或她會異常關(guān)注統(tǒng)稱上綱上線術(shù)語的不公平性，而會忽視信息中的事實。

24、研究表明，本文提出的分配方法，不僅克服了等比例分配的不公平性，又兼顧了各分區(qū)間的實際差異，是一種較理想的分配方法。

25、在檔案混亂的視線中，歷史學(xué)家應(yīng)該重新審視林肯頒布的為了權(quán)衡他容許的死刑的可靠性和公平性而發(fā)出的數(shù)千份赦免令。

26、全國各地的學(xué)校以及教育當(dāng)局都在為即將到來的全國高考做最后的準備，以確?？荚嚨捻樌M行以及其公平性。

27、臺檢方說，高雄地檢署處理吳淑珍案時并無預(yù)設(shè)立場，依執(zhí)法公平性、人道關(guān)懷等原則，兼顧“法理情”。

28、其三，要以高溫體現(xiàn)公平性，即反腐工作不分親疏貴賤，不分官大官小，一律平等。